Erfaren HR Business Partner till globalt energiföretag
Lundin & Boström HR AB · Ludvika · 6 månader eller längre
Lundin & Boström söker en **HR Business Partner Specialist Professional** för ett konsultuppdrag på cirka ett år hos ett globalt energiföretag, med goda chanser till förlängning. Tjänsten utgår i första hand från Ludvika, med Västerås som ett möjligt alternativ, och innebär resor mellan orterna samt **möjlighet till hybridarbete** efter introduktionsperioden. Rollen innebär att självständigt agera strategisk rådgivare till ledare i komplexa personal- och kulturfrågor, hantera arbetsrätt, prestationshantering och kompensation samt leda organisationsförändringar och rulla ut globala HR-program. I ansvaret ingår även talangförsörjning och successionsplanering samt att coacha och delegera arbete till mindre erfarna HR-kollegor. Sökande ska ha en relevant akademisk utbildning samt **flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete** på både strategisk och operativ nivå. Rollen förutsätter erfarenhet av att självständigt leda större HR-projekt samt flytande kunskaper i engelska i tal och skrift; kunskaper i svenska är meriterande men inte ett krav. Det är även meriterande med erfarenhet från globala matrisorganisationer samt EPC-projekt kopplade till bygg- och anläggningsplatser. Ansökan kräver CV på engelska i Word-format utan foto.
Vill du arbeta strategiskt och operativt i en världsledande, global organisation som driver den gröna energiomställningen? Vi söker nu en erfaren HR Business Partner Specialist Professional för ett konsultuppdrag på ca 1 år, med start nu under hösten.
I den här rollen blir du anställd som konsult hos Lundin & Boström och uthyrd till vår kund. Uppdraget har goda chanser till förlängning.
Om rollen
Som HR Business Partner på specialistnivå agerar du strategisk rådgivare och expert för verksamhetens ledare. Du hanterar komplexa frågeställningar och driver stora projekt självständigt med minimal handledning. Du förväntas även coacha och delegera arbete till mindre erfarna kollegor inom HR-teamet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:
- HR-konsultation och coaching: Stötta chefer och ledare i att lösa komplexa personal- och kulturfrågor. Bidra med expertis inom arbetsrätt, rekrytering, avveckling, prestationshantering och kompensation.
- Förändringsledning: Stötta verksamheten vid organisationsförändringar och talangintegration.
- Implementering av HR-program: Kommunicera affärsvärdet av olika HR-initiativ och rulla ut globala program på ett smidigt sätt som minimerar störningar i verksamheten.
- Talangförsörjning och strategisk planering: Samarbeta med ledningsgrupper och rekryteringsteam kring successionsordning och utveckling av nyckeltalanger.
Placeringsort och flexibilitet
Tjänsten utgår i första hand från Ludvika, men placering i Västerås kan också vara ett alternativ. Resor mellan dessa orter ingår i tjänsten.
- Hybridarbete: Möjlighet till distansarbete finns efter avslutad introduktionsperiod.
Din profil
För att lyckas i rollen har du en gedigen arbetslivserfarenhet inom HR och relevant akademisk utbildning. Du är van vid att hantera svåra och komplexa problemställningar på ett affärsmässigt sätt.
Krav för tjänsten:
- Flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete på strategisk och operativ nivå
- Flytande kunskaper i engelska i både tal och skrift (svenska är inget krav för rollen, men ses som en fördel).
- Erfarenhet av att leda och driva större HR-projekt självständigt.
Meriterande:
- Erfarenhet av att arbeta i en global matrisorganisation.
- Erfarenhet från EPC-projekt (Engineering, Procurement, Construction), särskilt kopplat till bygg- och anläggningsplatser.
Ansökan
Låter detta som nästa steg i din karriär? Då vill vi gärna höra från dig!
- CV-krav: Vi tar endast emot CV på engelska i Word format i denna rekrytering.
- Utan foto: För att säkerställa en fördomsfri och kompetensbaserad rekryteringsprocess ber vi dig att skicka in ditt CV utan foto.
- Personligt brev? Gärna, där du beskriver din nuvarande situation som t.ex. när kan du starta, vilken ort du föredrar och en kort motivering på några meningar där du beskriver hur du möter kraven och önskemålen.
Ansökningstiden är mycket kort! Senast söndag den 11/10 måste din ansökan vara inne på www.lundinbostrom.se