Konsult Kompetens & Kapabilitetsutveckling
360cognition AB · Stockholm · 12 månader – upp till 2 år · Deadline 2026-11-27
360cognition AB söker en **konsult inom kompetens- och kapabilitetsutveckling** till rollen som kapabilitetsarkitekt. Arbetet innebär att på detaljnivå definiera organisatoriska kapabiliteter och beskriva hur dessa påverkar intressenter, avnämare och företags lönsamhet. Arbetsuppgifterna utförs i ett helt nyutvecklat IT-verktyg för värdering av kapabiliteter, med utförlig handledning från företagets grundare. Verksamheten bedrivs på distans från **valfri plats**, med frekventa avstämningar i Stockholm. Eftersom arbetsgivaren är ett startup är anställningar beroende av finansiering, och villkoren förhandlas individuellt med möjlighet till delägarskap och vinstandelar. Rollen förutsätter **djup detaljkunskap inom minst ett** av områdena partnerskap och allianser, ESG, HR eller business procurement. Erfarenhet av konceptet krävs inte på förhand, då grundlig introduktion och handledning tillhandahålls.
Vi behöver fler kapabilitetsarkitekter som kan definiera organisatoriska kapabiliteter på detaljnivå och beskriva hur dessa kan påverka intressenter och avnämare, samt hur de kan påverka ett företags lönsamhet.
Du bör ha djup detaljkunskap inom minst ett av följande områden:
- Partnerskap och allianser
- ESG
- HR
- Business Procurement
Du kommer att arbeta med ett helt nytt IT-verktyg utvecklat för ändamålet värdering av kapabiliteter (kombinationer av kompetenser, enablers och resurser). Grundarna kommer att ge utförlig handledning. Eftersom konceptet och systemet är helt nya tror vi att det kan vara mycket lärorikt för dig.
Vi är ett start-up och våra anställningar är beroende av finansiering. Vi erbjuder även delägarskap och vinstandelar. Villkoren förhandlas individuellt.
Företaget kan ha mycket stor marknadspotential och värdering, men marknaden är svår att förutsäga.
Vi arbetar från valfri plats men sammanträffar ofta i Stockholm.