Linjechef Kontroll & Skydd HVDC Service
Hitachi Energy Sweden AB · Ludvika · Tills vidare
Hitachi Energy Sweden AB söker en **linjechef Kontroll & Skydd HVDC Service** med placering i Ludvika. Rollen innebär att leda och coacha ett tekniskt specialistteam som arbetar med globala HVDC-lösningar. Arbetsuppgifterna omfattar daglig operativ ledning, resursfördelning, prioriteringar samt utveckling av medarbetare genom mentorskap och onboarding. I nära samarbete med avdelningschefen, projektledning samt teknik- och site-organisationer stöttar du planering, förbättrar interna arbetssätt och säkerställer kvalitet och leverans i pågående projekt. Företaget tillämpar flextid och erbjuder möjlighet till **hybridarbete** i överenskommelse med närmaste chef. För att vara aktuell krävs **dokumenterad erfarenhet av ledarskap** inom teknisk verksamhet samt gedigen arbetslivserfarenhet inom elkraft, kontroll och skydd eller närliggande områden. Rollen förutsätter god förmåga att skapa struktur och prioritera för tekniska team, tillsammans med obehindrade språkkunskaper i både svenska och engelska. Det är meriterande med akademisk utbildning inom elkraft, automation eller motsvarande, liksom praktisk erfarenhet av HVDC, FACTS, STATCOM, BESS eller relaterade teknologier.
Möjligheten
Vill du leda vägen mot framtidens energisystem?
Hitachi Energy levererar idag elnätsteknologi som försörjer över tre miljarder människor världen över. Vill du göra skillnad tillsammans med oss?
Vi söker just nu en linjechef till vårt team inom Kontroll & Skydd i Ludvika. Som ny linjechef får du möjlighet att leda ett högkompetent team som arbetar med avancerade HVDC-lösningar över hela världen.
Gör skillnad med oss!
Det här är en roll för dig som har erfarenhet av att leda människor och som trivs med att arbeta i skärningspunkten mellan människor, teknik och verksamhet.
Som linjechef har du en central roll i teamets vardag. Du är en kommunikativ ledare som bygger förtroende, lyfter dina medarbetare och får människor att lyckas tillsammans.
Du arbetar nära avdelningschefen och ansvarar för att skapa förutsättningar för teamets framgång genom tydligt ledarskap, prioritering och koordinering.
Rollen passar dig som har en teknisk bakgrund och motiveras av att utveckla både människor och verksamhet. Här får du kombinera ledarskap, samarbete och teknisk förståelse.
Hur du kommer att göra skillnad
- Ansvara för teamets dagliga arbete, resursfördelning och prioriteringar
- Vara en naturlig kontaktpunkt och stöd för ditt team
- Utveckla medarbetarnas kompetens genom coaching, mentorskap och onboarding
- Samverka med projektledning, teknik- och site-organisation
- Bidra till förbättring av arbetssätt, struktur och samarbete
- Stötta avdelningschefen i planering, resurshantering och uppföljning
- Säkerställa kvalitet och leverans i pågående projekt
Vi söker dig som har
- Är en trygg och tydlig kommunikatör som skapar både trygghet, engagemang och förtroende
- Har dokumenterad erfarenhet av ledarskap i teknisk verksamhet
- Har god förmåga att samarbeta med olika intressenter och skapa resultat
- Har förmåga att skapa struktur och prioriteringar för tekniska team
- Har gedigen erfarenhet av att arbeta med elkraft, kontroll & skydd eller närliggande områden
- Kommunicerar obehindrat på engelska och svenska
Meriterande
- Erfarenhet från HVDC, FACTS, STATCOM, BESS el dyl.
- Akademisk utbildning inom elkraft, automation eller liknande
Mer om oss
Vi tror att goda prestationer skapas i en arbetsmiljö där människor känner sig genuint stöttade och rättvist belönade. Våra förmåner är utformade för att skapa verkligt värde för varje individ och bidra till engagemang, prestation och utveckling. Genom att prioritera välmående skapar vi en arbetsplats där både individens och organisationens framgång kan växa tillsammans.
Våra förmåner
- Vårt erbjudande omfattar vanligtvis:
- Kollektivavtal, tjänstepension samt möjlighet till löneväxling mot pension (för ITP1 och ITP2).
- Grupplivförsäkring och kompletterande försäkringar.
- Flextid och arbetstidsförkortning via tidbank.
- Hybridarbete samt ersättning för att skapa en funktionell arbetsplats i hemmet (i överenskommelse med närmaste chef).
- Hälso- och friskvårdsförmåner.
- Sjukvårdsförsäkring inklusive bidrag för tandvård, glasögon och kontaktlinser (medarbetaren betalar 140 SEK/månad via löneavdrag).
- Program för psykologiskt stöd.
- Kompletterande ersättning vid föräldraledighet.
- Utbildningar och kompetensutvecklingsinsatser som stödjer medarbetarnas utveckling.
- Interna karriärmöjligheter både i Sverige och internationellt.
- Förmånsportal med tusentals rabatter och erbjudanden.
- Observera att ovanstående endast är ett urval av våra förmåner. Utbudet kan variera beroende på roll, befattningsnivå, placeringsort och anställningsform. Rätten till olika förmåner regleras enligt lokala bestämmelser.
Vi arbetar med löpande urval och uppmuntrar därför att skicka in din ansökan redan idag.
Frågor kan ställas till Talent Acquisition Partner Eva Schölin, eva.scholin@hitachienergy.com
Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107 38 70 43; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85.