Processledare digitalisering - Arbetsmarknadsförvaltningen

Uppsala kommun · Uppsala · Tills vidare · Deadline 2026-11-01

Uppsala kommun söker en **processledare inom digitalisering** till enheten Kvalitet och digitalisering vid Arbetsmarknadsförvaltningen. Tjänsten är en tillsvidareanställning med månadslön och placering på Utbildnings- och jobbcenter på Bolandsgatan 4 i Uppsala, där arbetet sker i **flexibla arbetsplatser**. I uppdraget ingår att samordna och driva digital utveckling från förstudier till färdig implementering i nära samverkan med verksamheter som vuxenutbildning, ekonomiskt bistånd och arbetsmarknadsinsatser. Rollen fungerar som en länk mellan kärnverksamheterna, IT och andra stödfunktioner och innefattar ett tätt samarbete med kollegor inom informationshantering och dataskydd. Rollen förutsätter **relevant akademisk utbildning** samt dokumenterad erfarenhet av verksamhetsutveckling och att driva utvecklingsarbete i komplexa organisationer. Sökande måste ha erfarenhet av att samordna behov från skilda verksamheter, god vana vid digitala samarbetsytor och dokumenthantering samt goda kunskaper om digitala arbetssätt i Microsoft 365, såsom SharePoint, Teams, Power Platform och Power BI. Det är meriterande med erfarenhet av automatisering, datastyrning eller AI, kunskap om informationsförvaltning och GDPR, kännedom om kommunal verksamhet inom förvaltningens områden samt vana vid system som Lifecare eller IST. En anställning kan komma att innebära krigsplacering.

Välkommen till arbetsmarknadsförvaltningen. Här arbetar vi med arbetsmarknadsinsatser, försörjningsstöd, vuxenutbildning, konsumentfrågor och introduktion av nyanlända. Målet är att alla ska erbjudas möjlighet till egen försörjning. Därför arbetar vi nära näringslivet och arbetslivets parter för att öka möjligheten för personer att etablera sig på arbetsmarknaden. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 1 plats(er).

_Vill du vara med och driva utveckling och digitalisering som gör verklig skillnad? Hos oss får du stort utrymme att påverka, ta egna initiativ och utvecklas tillsammans med kollegor med olika specialistkompetenser._

Enheten Kvalitet och digitalisering håller ihop arbetsmarknadsförvaltningens utvecklingsarbeten inom digitalisering och informationsförvaltning samt andra relaterade utvecklingsområden. Enheten är del av avdelningen Utveckling och service som är en förvaltningsövergripande stöd- och utvecklingsfunktion till våra kärnverksamheter; vuxenutbildning (komvux), arbetsmarknadsinsatser, konsumentfrågor, ekonomiskt bistånd och mottagande av nyanlända. Allt vi gör inom arbetsmarknadsförvaltningen ska leda till att fler Uppsalabor ska kunna försörja sig själva långsiktigt! Arbetsplatsen är på Utbildnings- och jobbcenter på Bolandsgatan 4, där vi har flexibla arbetsplatser.

Beskrivning av arbetsuppgifter

Ditt uppdrag är att samordna och driva digital utveckling kopplat till förvaltningens mål och uppdrag. Dina uppdrag kommer att vara allt ifrån inledande förstudier till att driva utvecklingsinsatser från start till implementering. Du bidrar också till att inspirera och stödja våra verksamheter till nya utvecklingsmöjligheter och lösningar som leder till förbättringar. Utvecklingen sker i samverkan med kollegor, våra verksamheter, utvecklingsledare, IT, andra förvaltningar och stödfunktioner. Detta innebär att du behöver navigera i en komplex miljö där du ofta är bryggan mellan olika intressenter. Rollen ställer krav på att både kunna samarbeta i grupp och att kunna driva uppdrag självständigt. Du behöver vara lyhörd och nyfiken på verksamheternas behov. Du kommer arbeta både med uppdrag från verksamheterna och initiativ som du själv föreslår utifrån uppfångade behov och förbättringsmöjligheter. I rollen kommer du arbeta tätt med kollegor som arbetar med informationshantering och dataskydd då detta är förutsättning för en hållbar och säker digitalisering.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten och erfarenhet av verksamhetsutveckling och att driva utvecklingsarbete i komplexa organisationer. Du behöver även ha erfarenhet av att samordna behov och önskemål från olika verksamheter med olika förutsättningar. Arbetet kräver att du har kunskap i hantering av digitala samarbetsytor och dokumenthantering. Du behöver även ha god kunskap om digitala arbetssätt så som Microsoft 365 (Exempelvis Teams, SharePoint, Power Platform, Power BI).

Meriterande för tjänsten:

Du tar initiativ och driver arbetet framåt genom att sätta igång aktiviteter och omsätta idéer i resultat. Du samarbetar väl med andra, är lyhörd i din kommunikation och bidrar till konstruktiva lösningar i olika situationer. Samtidigt är du utvecklingsorienterad och har lätt för att ta till dig nya idéer, metoder och arbetssätt. Du ser möjligheter i förändring och bidrar aktivt till att utveckla och förbättra verksamheten.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Simon Coleman, enhetschef, 018-727 27 49.

Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Vision, Tommy Törnberg, 018-727 17 44.

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24.

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Apply now

All jobs