Rekryterare på uppdragsbasis – distans, hela Sverige
Letsgig AB · Tills vidare · Deadline 2026-12-31
LetsGig AB söker en **rekryterare på uppdragsbasis** för arbete **helt på distans** från valfri ort i Sverige. Uppdraget innebär att självständigt hitta, kontakta och kvalificera kandidater till konkreta konsultuppdrag för företag, myndigheter och organisationer, samt att driva processerna fram till tillsättning. Till stöd finns ett AI-baserat kandidatsystem, aktiva kunduppdrag och direktkontakt med vd. Arbetstiden är flexibel och styrs utifrån vilka projekt som åtas, från några timmar i veckan och uppåt. Ersättningen är prestationsbaserad med en fast timersättning enligt överenskommelse samt en bonusmodell per tillsatt konsult. Fakturering sker via egen firma eller egenanställningsföretag. Rollen kräver **dokumenterad erfarenhet av rekrytering**, vana vid search, telefonkontakt och snabb kvalificering av kandidater, samt erfarenhet av ramavtal och konsulttillsättning. Rekryteringserfarenhet från bemannings- eller konsultbolag är meriterande. Det är även en fördel att ha ett eget kandidatnätverk, gärna inom IT, ekonomi, HR, administration eller bygg- och anläggning.
Erfaren rekryterare på uppdragsbasis – jobba när du vill och på de uppdrag du vill
Är du en erfaren rekryterare som vill fortsätta använda din kompetens – men på dina egna villkor? Hos Let's Gig får du friheten att arbeta när du vill, i din egen takt, och bli belönad direkt för dina resultat.
Om uppdraget
LetsGig AB är ett konsult- och bemanningsföretag som förser företag, myndigheter och organisationer med specialister och konsulter. Som ett snabbfotat bolag med en växande andel inkommande uppdrag söker vi nu en driven rekryterare på uppdragsbasis – någon som vill leverera resultat utan att behöva sitta på möten.
Uppdraget utförs helt på distans – du kan bo i Malmö, Göteborg, Umeå eller Kiruna, det som räknas är ditt nätverk och ditt hantverk.
Du väljer själv hur mycket du jobbar och när. Du får tillgång till ett AI-stöttat kandidatsystem, aktiva uppdrag från våra kunder samt en direktkanal till VD. Din uppgift är att hitta, kontakta och kvalificera kandidater till konkreta konsultuppdrag och driva dem hela vägen till tillsättning.
Uppdraget passar dig som
- Inte längre vill eller behöver jobba heltid, men saknar jakten
- Hellre vill bli betald för resultat än för närvaro
- Har ett eget nätverk av kandidater, gärna inom IT, ekonomi, HR, administration eller bygg- och anläggning.
- Vill jobba helt på distans, i egen takt
Vem du är
- Dokumenterad erfarenhet av rekrytering, gärna från bemannings- eller konsultbolag
- Van vid search, telefonkontakt och att kvalificera kandidater snabbt
- Självgående – du behöver inte ledas, bara förses med uppdrag
- Erfarenhet av ramavtal och konsulttillsättning
Ersättning och villkor
Uppdraget är prestationsbaserat enligt ök. med fast ersättning per arbetad timme samt en bonusmodell per tillsatt konsult. Du fakturerar antingen via egen firma eller egenanställningsföretag – vi hjälper dig gärna att sätta upp det om du inte har det idag. Omfattningen styr du själv utefter de projekt du åtar dig - det kan handla om några timmar i veckan och uppåt.
Ansökan
Skicka några rader om din bakgrund och vilka roller och branscher du har tillsatt mest, samt din LinkedIn-profil om du har en. Berätta gärna även om eventuellt nätverk.