Seniora backendutvecklare till spännande bolag i Växjö!
Academic Work Sweden AB · Växjö · 6 månader eller längre
Academic Work rekryterar **seniora backendutvecklare** till ett företag inom FinTech i Växjö. Tjänsten innebär en nyckelroll i ett agilt team med helhetsansvar för utveckling av betalnings- och finansieringslösningar. Arbetet omfattar hela produktutvecklingscykeln från idé till leverans i en **skalbar mikrotjänstarkitektur**, med fokus på distribuerade system och eventdrivna flöden. Utöver utveckling i Java och Kotlin samt frontendinslag i JavaScript eller TypeScript ges stor frihet att påverka teamets arbetssätt, metoder och val av teknikstack, samtidigt som man delar med sig av kompetens till kollegor. Kandidater ska ha **minst 3 års erfarenhet** av professionell mjukvaruutveckling samt goda kunskaper inom backend-utveckling. Det krävs goda kunskaper i Java eller Kotlin, goda kunskaper i React, JavaScript eller TypeScript samt erfarenhet av agila utvecklingsteam. Rollen förutsätter flytande svenska. Erfarenhet inom FinTech och öppenhet för att arbeta med olika programmeringsspråk räknas som meriterande. I urvalsprocessen ingår tester i form av ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga.
Hos vår kund får du möjlighet att leva din passion och vara med och forma framtiden. Här kombineras teknisk spets med verklig samhällsnytta, där din kod förenklar vardagen för hundratusentals företagare varje dag.
Om tjänsten
Som senior utvecklare blir du en nyckelspelare i ett team med helhetsansvar för produktutveckling inom betalningsområdet. Du arbetar agilt för att utveckla tjänster som positionerar vår kund som ett spännande FinTech-bolag, med fokus på modern mikrotjänstarkitektur i Java och Kotlin med JavaScript/TypeScript för frontend.
Du erbjuds
- En central roll där du bygger och formar moderna lösningar i en skalbar mikrotjänstarkitektur.
- Stor teknisk frihet att påverka hela produktutvecklingscykeln, arbetssätten och techstacken i ett agilt team.
- Möjligheten att arbeta med moderna tekniker som Java, Kotlin och eventdrivna flöden i ett utvecklande produktområde.
Arbetsuppgifter
Utveckla och underhålla innovativa lösningar för betalningar och finansiering i en modern mikrotjänstarkitektur, där du bidrar till hela produktutvecklingscykeln och arbetar agilt med Java, Kotlin, JavaScript och TypeScript.
- Utveckla innovativa lösningar inom betalnings- och finansieringsområdet.
- Bidra till hela produktutvecklingscykeln, från idé till leverans.
- Påverka arbetssätt, metoder och tekniker inom teamet.
- Utveckla tjänster i en modern mikrotjänstarkitektur.
- Arbeta med distribuerade system och eventdrivna flöden.
- Bidra till kontinuerlig förbättring av metoder och verktyg.
- Sprida kunskap och kompetens till kollegor.
Vi söker dig som
- Minst 3 års erfarenhet av professionell mjukvaruutveckling.
- Goda kunskaper inom backend-utveckling.
- Goda kunskaper i Java eller Kotlin.
- Goda kunskaper i React, JavaScript eller TypeScript.
- Erfarenhet av agila utvecklingsteam.
- Flytande i svenska.
Det är meriterande om du har
- Erfarenhet inom FinTech.
- Öppenhet för att arbeta med olika programmeringsspråk.
- Proaktiv och kommunikativ.
- Förmåga att ta en ledande roll i kommunikation och samarbete.
Vi söker inte bara utvecklare med spetskompetens inom ett visst språk, utan framför allt nyfikna och drivna personer som gillar att lösa komplexa affärsutmaningar och utvecklas tillsammans med nya tekniker.
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Förändringsbenägen
- Målmedveten
- Social
- Ansvarstagande
- Socialt självsäker
- Intellektuellt nyfiken
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.