SvetslÀrare till industriteknisk utbildning i Nyköping
Watma Education AB · Nyköping · Tills vidare
Watma Education söker en **svetslĂ€rare** till Kunskapscompaniets industritekniska utbildning i Nyköping. TjĂ€nsten Ă€r en tillsvidareanstĂ€llning med provanstĂ€llning och tilltrĂ€de omgĂ„ende. Tillsammans med kollegor ansvarar lĂ€raren för hela undervisningen inom programmet, vilket omfattar planering, förberedelser och genomförande av bĂ„de teoretiska och **praktiska undervisningsmoment** enligt Skolverkets kursplaner och interna riktlinjer. I uppdraget ingĂ„r dessutom att anskaffa, planera och följa upp elevernas APL-platser i samarbete med branschen. Behörighetskraven omfattar en adekvat utbildning inom utbildningsomrĂ„det alternativt minst tvĂ„ Ă„rs yrkeserfarenhet frĂ„n branschen under den senaste femĂ„rsperioden, samt att sökanden uppfyller kraven i **IW:s riktlinjer för svetsarutbildning**. DĂ€rtill krĂ€vs pedagogisk kompetens genom minst ett av tre alternativ: minst en termins heltidsstudier i pedagogik, tvĂ„ Ă„rs dokumenterad erfarenhet av att utbilda vuxna eller unga vuxna (16â25 Ă„r), eller tvĂ„ Ă„rs yrkeserfarenhet av att introducera eller handleda nyanstĂ€llda pĂ„ en arbetsplats. Rekryteringsprocessen omfattar urvalsfrĂ„gor och kan inkludera arbetspsykologiska tester.
Ditt uppdrag
đ Som yrkeslĂ€rare pĂ„ Kunskapscompaniet ansvarar du för hela undervisningen inom programmet tillsammans med dina kollegor. Du planerar, förbereder och genomför lektioner i enlighet med de anvisningar och gĂ€llande regelverk som finns inom Skolverkets kursplaner, samt vĂ„ra interna riktlinjer och policys.
đ Undervisningen innefattar bĂ„de teoretiska och praktiska moment och du bör vara kompetent inom bĂ„da dessa delar.
đ I tjĂ€nsten ingĂ„r Ă€ven anskaffning, planering och uppföljning av APL-platser dĂ€r vi gĂ€rna ser att du bidrar med ditt kontaktnĂ€t inom branschen.
För att ansöka vill vi att du
â En inom utbildningsomrĂ„det adekvat utbildning, alternativt 2 Ă„rs yrkeserfarenhet frĂ„n aktuell bransch inom den senaste 5 Ă„rs perioden.
â uppfyller kraven i IW:s riktlinjer för svetsarutbildning.
Pedagogisk utbildning eller erfarenhet enligt minst 1 av dessa 3 punkter:
â Pedagogisk utbildning som skall pĂ„gĂ„tt under minst 1 termin pĂ„ heltid.
â 2 Ă„rs dokumenterad erfarenhet av att utbilda vuxna och/eller unga vuxna (16 â 25 Ă„r).
â Alternativt 2 Ă„rs yrkeserfarenhet av att introducera och/eller handleda nyanstĂ€llda pĂ„ en arbetsplats.
För att lyckas i rollen vet vi att du Àr
â En naturlig ledare som Ă€r utĂ„triktad och vĂ€rderar allas olikheter.
â VĂ€nlig och empatisk och har lĂ€tt för att bygga goda relationer med studerande och kollegor.
Villkor
- AnstÀllningsform: Tillsvidare. ProvanstÀllning tillÀmpas.
- TilltrÀde: OmgÄende
Vi strÀvar efter att erbjuda en fördomsfri och inkluderande rekryteringsprocess. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan, dÀr vi efterfrÄgar ditt CV men du behöver inte skicka med nÄgot personligt brev. För att fÄ veta lite mer om dig vill vi istÀllet att du besvarar ett antal frÄgor som du hittar om du klickar vidare till ansökan. Om du gÄr vidare efter ansökan kan du komma att fÄ en lÀnk till ett arbetspsykologiskt test. Testerna vi anvÀnder tar utgÄngspunkt i aktuell forskning och fungerar som ett stöd i bedömningen.
VÄra rekryteringsprocesser bestÄr av flera steg, och ofta mer Àn en intervju. Vi tycker att det Àr ytterst viktigt att vi ger oss sjÀlva den tid som krÀvs för att fÄ en god bild av varandra - du ska ju vÀlja oss och vi ska vÀlja dig! EmellanÄt Àr det mÄnga som söker till en tjÀnst och dÄ kan processen dra ut nÄgot pÄ tiden av den anledningen. Du kan dock vara sÀker pÄ att vi gör allt vi kan för att hÄlla dig uppdaterad och Äterkoppla lÀngs vÀgen.